People r_Evolution

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Un nuevo tiempo en la gestión de personas

People r_evolution nace como una colaboración estratégica entre Deusto Business School y CEOE Campus, diseñado para conectar la gestión del talento humano con los objetivos estratégicos empresariales.

Este programa se posiciona como un espacio de encuentro donde, de manera colaborativa, se abordan los desafíos más relevantes de los departamentos de Recursos Humanos, explorando soluciones para gestionar el capital humano actual y futuro de las organizaciones.

En un entorno caracterizado por cambios acelerados y nuevos paradigmas de gestión, este programa innovador establece las bases para crear un ecosistema que fomente la colaboración, el intercambio de ideas y el desarrollo de competencias clave.

Diseñado por y para los profesionales de Recursos Humanos, People r_evolution aporta metodologías, herramientas y habilidades que empoderan a los participantes para liderar con éxito su desarrollo profesional e impactar significativamente en sus organizaciones.

El programa combina un enfoque práctico respaldado por los principios teóricos más avanzados, consolidándose como una referencia en el ámbito del aprendizaje continuo y la gestión estratégica de talento.

  • Campus:

    Madrid

  • Programme name:

    People R_Evolution

  • Language

    Spanish

  • Application process:

    Application process open

  • Faculty:

    Deusto Business School
  • Share:

Colaboración estratégica

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Colaboración estratégica

People r_evolution nace como una colaboración estratégica entre Deusto Business School y CEOE Campus, diseñado para conectar la gestión del talento humano con los objetivos estratégicos empresariales.

Más información

Objetivos del Programa

1.

Potenciar un entorno colaborativo, a través de la creación de un ecosistema de RR. HH. formado por diversas empresas y enfocado al intercambio de experiencias de éxito y mejores prácticas.

2.

Desarrollar las herramientas y habilidades necesarias para transformar a los profesionales de estos departamentos en auténticos consultores de negocio.

3.

Proporcionar una visión estratégica, global e innovadora de la gestión de las personas.

4.

Renovar y ampliar los conocimientos sobre nuevas tendencias, metodologías y procesos de trabajo, para mejorar la eficiencia del departamento de RR.HH. y de la empresa en general.

Características del programa

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Frecuencia

Un módulo cada 3 semanas.

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Duración de cada módulo

1 jornada lectivas, habitualmente miércoles de 10h. a 17.30h.

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Formato

Presencial en la sede de las empresas patrocinadoras, sede de Deusto Business School en el Campus Arrupe o en CEOE.

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Metodología

Exposición práctica de best practices de las empresas y ponentes expertos. Debate y mesas de contraste entre los participantes.

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Complemento

Plataforma online de apoyo que recoge los contenidos expuestos en cada módulo, ampliado con lecturas, vídeos, etc. para profundizar en cada temática.

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Comunidad

Actividades de networking.