Santiago Rangel analiza el problema de la congelación de los presupuestos salariales en una nueva jornada organizada por Alumni ESTE

Santiago Rangel analiza el problema de la congelación de los presupuestos salariales en una nueva jornada organizada por Alumni ESTENoticias

22 septiembre 2011

El 22 de septiembre, tuvo lugar en el campus de San Sebastián de la Universidad de Deusto la conferencia: "Sistemas de Retribución Flexible en tiempo de crisis. Cómo ganar más cobrando lo mismo" impartida por Santiago Rangel, Responsable del Departamento de Retribución Flexible de Mercer de la Zona Centro y Norte. Santiago Rangel analizó el problema de la congelación de los presupuestos salariales y cómo hacerle frente mediante una retribución flexible que motive a los empleados. Jon Zarate, Director General de Human y profesor de Deusto Business School fue el moderador de la conferencia. La jornada estaba dirigida a todos aquellos profesionales que tengan responsabilidad en políticas salarialesy aaquellos con interés en mejorar la motivación de sus empleados: Directores de Compensación, Directores de RRHH, Directores Financieros, Directores Generales, etc. Santiago Rangel es Responsable del Departamento de Retribución Flexible de Mercer de la Zona Centro y Norte, liderando un equipo de más de 15 consultores para diseñar, implantar y gestionar sistemas de Retribución Flexible. Entre los proyectos liderados cabe resaltar empresas como Carrefour, Acciona, Ferrovial, Vodafone, Inditex, etc.

Noticias relacionadas